Зміст

• Кроки
• Порада

Резюме - це інструмент виходу на ринок, коли він правильно написаний, він покаже навички, досвід та досягнення, які відповідають вашим вимогам до роботи. Цей підручник представить 3 шаблони резюме, на які ви можете ознайомитись перед написанням власного резюме. Крім того, ви дізнаєтесь, як упорядкувати вміст, щоб виділити навички та залучити читачів.

Кроки

Метод 1 з 5: Формат резюме

1. 

   Формат тексту. Перше, що рекрутери побачать у резюме - це написання. Тож важливо справити перше враження. Виберіть професійний шрифт розміром 11 або 12. Шрифт Times New Roman - це класична засічка, тоді як Arial та Calibri - це два чудові варіанти без засічок. . Хоча вакуумний шрифт частіше використовується у резюме, Yahoo визнав шрифт Helvetica найкращим вибором для резюме.
   • Багатьом людям Times New Roman Typeface трохи важко читати на екрані. Тож якщо ви надсилаєте своє резюме електронною поштою, спробуйте використовувати грузинський шрифт, щоб полегшити його читання.
   • Ви можете використовувати кілька шрифтів для кожної частини вашого резюме, але спробуйте використовувати не більше двох. З іншого боку, замість того, щоб змінювати стиль шрифту, ви можете відформатувати текст як напівжирний або курсив.
   • Для заголовків або вступу можна вибрати розмір шрифту 14 або 16.Не вибирайте більший розмір тексту.
   • Ваше резюме має бути надруковане темним чорним чорнилом. Тому відформатуйте контури (наприклад, адреси електронної пошти) так, щоб вони не відображали синій або контрастний колір під час друку.

2. 

   
   
   Сторінка форматування. Кожна сторінка повинна мати поля шириною 2,5 см із міжрядковим інтервалом 1,5 або 2. Вміст у тілі повинен бути вирівняний за лівим краєм, а профіль особистої інформації - по центру. у верхній частині сторінки.

3. 

   Представлення особистої інформації. Цей розділ буде вгорі, включаючи вашу інформацію, таку як ім’я, адресу, електронну адресу та номер телефону. Ваше ім'я має бути більшим за розміром 14 або 16. Якщо у вас є домашній телефон та номер мобільного, перелічіть обидва.

4. 

   
   
   Виберіть макет. Резюме можна розробити за трьома загальними моделями: хронологічним, функціональним або комбінацією обох. Досвід роботи та робота, на яку ви претендуєте, допоможуть вам вирішити, який тип використовувати.
   • Хронологічне резюме використовується для демонстрації розвитку на шляху кар’єри. Цей тип підходить тим, хто подає заявку на роботу в одній галузі, щоб побачити зміну відповідальності з часом.
   • Функціональні резюме часто зосереджуються на навичках та досвіді, а не на робочому процесі. Ті, хто має прогалину в робочому процесі або має досвід роботи на деякий час, повинні використовувати цей стиль.
   • Комбіноване резюме, як випливає з назви, являє собою поєднання хронологічного та функціонального ведення резюме. Цей тип використовується, щоб показати конкретні навички, які ви отримуєте під час кожної роботи. Якщо ви накопичили досвід з багатьох різних галузей, то це найкращий стиль резюме для вас.
   реклама

Метод 2 з 5: Резюме хронічно

1. 

   
   
   Список історії роботи. Оскільки це хронологічне резюме, ваші робочі місця повинні бути перелічені в порядку і починати з останнього завдання. Будь ласка, надайте повну інформацію, таку як назва вашої компанії, адреса, назва, обов'язки та відповідальність протягом часу роботи в ній.
   • Ефективніше спочатку показати посаду, щоб показати свою позицію на кожній роботі. Однак ви також можете спочатку залишити назву компанії. Який би варіант ви не вибрали, працюйте з однаковою структурою протягом усього резюме.
   • Для кожного завдання пишіть у розділі «досягнення» кілька рядків, де коротко описуються важливі речі, яких ви досягли в роботі.

2. 

   Надайте інформацію про навчальний процес. Як і під час роботи, ви повинні перерахувати своє навчання в хронологічній послідовності та розпочати з останнього курсу. Вкажіть ваш університет, основний курс, короткостроковий курс або клас кар’єри. Якщо ви закінчили університет і отримали ступінь, вкажіть назву диплому та рік його отримання. І навпаки, якщо ви ще не закінчили навчання, просто запишіть час відвідування програми та передбачуваний час випуску.
   • У кожному списку вкажіть назву коледжу / програми, адресу та рівень або галузь навчання.
   • Якщо у вас середній бал 8 (еквівалент середнього балу 3,5) або вище, не забудьте включити його до інформації про школу / рівень.

3. 

   Перелічіть спеціальну майстерність або кваліфікацію. Після того, як ви подали важливу інформацію - досвід роботи та освіту - ви можете надати додаткову інформацію, яку ви вважаєте важливою. Створіть розділ під назвою "Спеціальні навички" або "Кваліфікація", щоб перерахувати ці речі.
   • Якщо ви знаєте більше однієї мови, будь ласка, перелічіть у цьому розділі. Обов’язково вкажіть рівень - наприклад, початковий, середній, просунутий, вільний тощо.
   • Якщо ви добре працюєте, в результаті ви вирізняєтесь серед інших кандидатів - наприклад, комп’ютерного програмування - не забудьте показати свій рівень знань.

4. 

   Надайте довідкову інформацію. Вам потрібно буде включити інформацію для 2-4 осіб (крім родини та друзів), включаючи імена, стосунки між вами двома, номер телефону, адресу та електронну адресу.
   • Найкращими рекомендаціями повинні бути ваш менеджер чи керівник на роботі, або викладач предмету, у якому ви добре працюєте.
   • Місце, куди ви претендуєте, може контактувати з рекомендаціями, тож заздалегідь повідомте їх про те, що ви претендуєте на роботу, і вони потребують надання певних рекомендацій.
   реклама

Метод 3 з 5: Відновлення функцій

1. 

   Надайте інформацію про навчальний процес. Як і під час роботи, ви повинні перерахувати своє навчання в хронологічній послідовності та розпочати з останнього курсу. Вкажіть ваш університет, основний курс, короткостроковий курс або клас кар’єри. Якщо ви закінчили університет і отримали диплом, вкажіть назву ступеня та рік, коли його отримали. І навпаки, якщо ви ще не закінчили навчання, просто запишіть час відвідування програми та передбачуваний час випуску.
   • У кожному списку вкажіть назву університету / програми, адресу та рівень або галузь навчання.
   • Якщо у вас середній бал 8 (еквівалент середнього балу 3,5) або вище, не забудьте включити його до інформації про школу / рівень.

2. 

   Перелічіть нагороди та досягнення, які ви зробили. Якщо ви отримуєте нагороду або грамоту, вкажіть назву, дату та мету нагороди. Ви також можете згадати, що потрапили до "списку елітних студентів" за високий середній бал. Зробіть свій роботодавець почуттям працьовитої та успішної людини, склавши список ваших досягнень.
   • Якщо ви працюєте неповний робочий день і отримуєте спеціальну винагороду, не забудьте це перерахувати.
   • Навіть якщо ви були винагороджені за волонтерство, сміливо перелічуйте їх у цьому розділі. Виділіть значущі речі, які ви зробили, і отримайте визнання.

3. 

   Демонстрація спеціальних навичок. Поки нагороди та досягнення пишуться спеціально, розділ навичок буде описаний загалом. Перелічіть кілька позитивних рис особистості, щоб проілюструвати себе. Наприклад: пунктуальність, екстраверт, ентузіазм, працьовитий або командний дух.

4. 

   Список історії роботи. Оскільки це не основна увага, ви перелічите його в кінці, щоб роботодавці могли спочатку прочитати ваші вражаючі досягнення.
   • Ви повинні залишити підзаголовок для досвіду, який ви отримуєте під час кожної роботи, наприклад, "Досвід управління", "Юридичний досвід" або "Досвід управління фінансами".
   • Для кожної роботи не забудьте чітко вказати назву компанії, адресу, назву, обов’язки, обов’язки та робочий час.
   • Додайте необов’язковий розділ: під кожним описом роботи ви можете додати жирний заголовок «Досягнення» та перерахувати два-три досягнення, які ви зробили в роботі.
   • Переконайтеся, що ваші посадові інструкції містять конкретні цифри, тобто ви будете ілюструвати свій досвід та досягнення цифрами. Включення цифр у резюме допоможе рекрутерам легко зрозуміти процес накопичення досвіду та кількість досягнень.

5. 

   Перелічіть волонтерські заходи. Якщо ви брали участь у багатьох волонтерських заходах, будь ласка, зробіть це повністю. Вкажіть назву волонтерського проекту, дату участі / загальний час роботи та ваші обов’язки.

6. 

   Наведіть довідкову інформацію. Останнє, що вам потрібно зробити, це надати інформацію від 2 до 4 посилань. Ці люди з вами не пов'язані, але співпрацювали в роботі. Вони можуть бути колишніми менеджерами, викладачами університетів або керівниками волонтерських команд.
   • Вкажіть довідкове ім’я, стосунки між двома людьми, адресу, електронну адресу та номер телефону.
   • Місце, куди ви претендуєте, може контактувати з рекомендаціями, тож заздалегідь повідомте їх про те, що ви претендуєте на роботу, і вони потребують надання певних рекомендацій.
   реклама

Метод 4 з 5: Комбіноване резюме

1. 

   Виберіть формат написання резюме. Оскільки ви пишете корпоративне резюме, немає необхідності дотримуватися будь-яких вказівок або рамок. У більшості людей буде інше резюме, просто зосередьтеся на своїх сильних сторонах. Окрім досвіду роботи та вивчення історії, у вас є можливість представити навички, нагороди та досягнення, волонтерство та інші кваліфікації.

2. 

   Презентація робочої історії. Ви можете зробити це двома способами. Якщо ви працюєте в декількох областях, вам слід написати підзаголовок для кожного завдання, класифікуючи використовувані вами навички. Якщо ви можете виділити навички, отримані вами на попередній роботі, вам просто потрібно перерахувати завдання хронологічно, без необхідних підзаголовків.
   • Не забудьте надати повну інформацію про старе робоче місце, включаючи назву компанії, адресу, ваше звання, обов'язки, відповідальність та робочий час.

3. 

   Представити інформацію про навчальний процес. Деталі академічної підготовки будуть подібні до інформації, яку ви надасте у двох типах резюме вище; різниця лише в розміщенні. Для кожної школи чи курсу, який ви відвідували, вкажіть назву школи, адресу, ступінь або сертифікат, який ви отримали, та тривалість часу, який ви відвідували.
   • Якщо ваш середній бал дорівнює 8 (еквівалент середнього балу 3,5) або вище, не забудьте зазначити це.

4. 

   Надайте іншу необхідну інформацію. Після презентацій роботи та освіти ви можете додати більше інформації, яку, на вашу думку, повинен знати роботодавець. Крім того, ви можете додати спеціальний досвід, навички, нагороди та досягнення або волонтерську роботу.

5. 

   Список літератури. Включіть інформацію від 2-4 кваліфікованих респондентів (які не є родиною та друзями). Не забудьте чітко вказати своє ім’я, стосунки між собою, номер телефону, адресу та електронну адресу. реклама

Метод 5 з 5: Виділення вмісту

1. 

   Перелічіть назви посад, які привертають увагу рекрутерів. Перегляньте перелічені вами назви, чи цікаві вони та інформативні? Замість того, щоб заявляти, що ви касир, скажіть, що ви спеціаліст з обслуговування клієнтів або адміністративний помічник секретаря. Однак не використовуйте оманливі назви назв. Подумайте про те, щоб знайти позицію, яка б пояснювала вашу роботу і яка зацікавить читачів.
   • Наприклад, "Менеджмент" не може чітко описати, ким і чим керуєш. «Менеджер з продажу» або «Генеральний директор» буде більш конкретним та привабливим.
   • Перегляньте список заголовків, щоб знайти ідею для імені, яке чітко відображає те, що ви зробили.

2. 

   Використовуйте ключові слова з розумом. В даний час багато роботодавців використовували спеціальне програмне забезпечення для сканування деяких ключових слів для перевірки резюме, перш ніж знову модеруватись персоналом. Вам потрібно буде переконатися, що ваше резюме містить кілька ключових слів, пов’язаних з галуззю та роботою, на яку ви претендуєте.
   • Перегляньте ключові слова, використані у вакансії. Якщо ваш роботодавець вимагає наукових досліджень як необхідної навички, вам слід включити слово «дослідження» в один із описів роботи або розділів навичок, представлених у вашому резюме.
   • Не використовуйте занадто багато ключових слів, згаданих у вакансії, інакше ваше резюме буде дуже підозрілим.

3. 

   Використовуйте сильні дієслова, щоб описати обов’язки та досягнення. Це підкреслить навички та вміння виконати роботу за вас. Розмістіть дієслова відповідальності на початку речення, коли ви пишете про завдання в описі роботи. Наприклад, якщо ви адміністратор, ви будете використовувати такі дієслова, як "план", "пропозиції" та "пропозиції". Ви можете сказати так: «планування зустрічей», «підтримка клієнтів» та «надання адміністративної допомоги».

4. 

   Перевірте орфографічні помилки та прочитайте резюме ще раз. Ви не можете пропустити цей крок. Прочитайте своє резюме знову і знову і попросіть когось допомогти вам перечитати. Потім, попросіть когось ще не поруч прочитати резюме. Орфографічні та граматичні помилки зупинять ваше резюме незалежно від вашого досвіду та навичок.
   • Зверніть увагу на свої помилки, граматичні помилки, точність контакту, друкарські помилки та пунктуацію.
   • Перевірте кілька разів, щоб переконатися, що формати правильні та чи не пропустили жодної важливої ​​інформації.
   реклама

Порада

• Включайте свої факти у своє резюме, не хвастайтеся "неймовірними справжніми" речами.
• Якщо ви вирішите надіслати своє резюме, придбайте доброякісний білий папір у конверті того ж кольору. Надрукуйте адреси відправника та одержувача на обкладинці листа; Це особливо важливо, якщо ви претендуєте на посаду канцеляриста, адміністративного асистента або юрисконсульта, що вимагає знання того, як готувати та друкувати мотиваційні листи.
• Відредагуйте резюме відповідно до кожної роботи. Уважно прочитайте оголошення про заявку, щоб побачити, як роботодавці шукають кандидатів. Якщо робота вимагає від кандидата досвіду від 3 до 5 років, переконайтеся, що резюме, яке ви надсилаєте рекрутеру, показує, що ви задовольняєте цю вимогу.
• Створення. Це не означає, що ви повинні використовувати кольорову типографіку або розпилювати духи на своєму резюме, перш ніж надсилати їх поштою, але маркери, жирна друкарня, великі літери та розміщення інформації зроблять вас помітними. виявляються більше, ніж інші кандидати. Ви повинні знати, що вербувальники витрачають в середньому 7 секунд на серфінг вашого резюме, перш ніж вирішити прочитати його все або викинути в смітник. Вам потрібно зацікавити роботодавців вашими навичками та досягненнями, щоб у короткостроковій перспективі прийняти рішення.
• Ринкуйте самі. Не кажіть роботодавцю, що ви просто «відповідаєте на телефон» на своїй колишній роботі. Натомість скажіть, що "на телефонній лінії ви все ще ввічливі і не змушуєте клієнтів довго чекати".
• Красуйтесь, не розмовляйте вголос. Коли вам буде вказано, щоб ви писали про свої навички чи досвід у своєму резюме, обов’язково перелічіть номери, які показують ваші досягнення. Це допоможе рекрутерам уявити собі значення, яке ви внесете в їхню компанію.